Strona uczelni: www.wszp.edu.pl

HR MANAGER
Data dodania: 2007.11.05

Nr referencyjnyF-40
Data zamieszczenia oferty2007.11.05
Data ważności oferty 2007.11.05
StanowiskoHR MANAGER
Branża
Miejsce pracyŁódź
Województwołódzkie
Typ ofertyOferta Pracy
Wymagania• Wykształcenie wyższe, kierunkowe
• Minimum 3- letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku
• Biegła znajomość języka angielskiego
• Znajomość języka włoskiego będzie dodatkowym atutem
• Wysoko rozwinięte zdolności interpersonalne
• Zdolności przywódcze i organizacyjne
• Energia w działaniu
• Entuzjazm
• Zaangażowanie
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego w języku angielskim,
z numerem referencyjnym w tytule wiadomości, na adres: rekrutacja.pp2@trenkwalder.com.pl
Zakres obowiązków• Współpraca z Zarządem i centralą we Włoszech w zakresie tworzenia polityki personalnej i kultury organizacyjnej firmy
• Sporządzanie i wykonanie rocznego budżetu związanego z zarządzaniem zasobami ludzkimi
• Organizacja, realizacja, nadzorowanie działań HR: szkolenia, oceny pracownicze, systemy motywacyjne oraz rekrutacja i selekcja pracowników wewnętrznych
• Opracowywanie sprawozdań dla Zarządu i centrali
Oferowane warunki• Ciekawą i pełną wyzwań pracę w międzynarodowej firmie
• Atrakcyjne wynagrodzenie
• Możliwość rozwoju zawodowego
• Realizację interesujących projektów i tworzenie personalnej strategii rozwoju zasobów ludzkich
Zaloguj się aby aplikować

drukuj
wróć
wszystkie